Socialsekreterare med fokus på ungdomskriminalitet och normbrytande beteend

Tillsammans, med mod, engagemang och flexibilitet gör vi skillnad. Så tänker vi i hela socialförvaltningen i Järfälla kommun. Tänker du också i de banorna och har ett engagemang för unga med normbrytande beteende och risk för kriminalitet? I så fall vill vi på socialförvaltningen väldigt gärna att du söker vår tjänst som Socialsekreterare med fokus på ungdomskriminalitet och normbrytande beteende! Utredning Barn och unga är indelad i fyra mindre enheter som leds av en enhetschef, en av dessa enheter arbetar endast med unga med normbrytande beteende och risk för kriminalitet. Vi söker nu en erfaren socialsekreterare som vill bli en del av vår nystartade enhet. Vi söker dig som vill utvecklas i din roll, och har ett intresse för att utveckla arbetssätten inom målgruppen ungdomskriminalitet och normbrytande beteende. Vilka är vi då? Vi är en engagerad arbetsgrupp som drivs av att tänka nytt och när det behövs tänka utanför boxen, allt för att kunna motivera till en positiv förändring för att hitta individuella lösningar. Vi prövar det som inte ännu prövats och gör mer av det som fungerar för att ingen ungdom skall vara i eller hamna i kriminalitet! ARBETSUPPGIFTER I denna tjänst kommer du som socialsekreterare enbart att arbeta mot gruppen målgruppen barn 0-20 år med normbrytande beteende och deras föräldrar. Ditt arbete kommer att fokusera på unga kriminella och unga i risk för kriminalitet. I arbetet ingår tät samverkan med interna och externa samverkansparter med bland annat mycket samverkan med polisen. I tjänsten ingår även att kunna åka på möten med kort varsel exempelvis polisförhör. Kvällstjänstgöring kan förekomma. Vårt arbete bedrivs utifrån ett systemteoretiskt perspektiv med fokus på vilka resurser, styrkor och risker som finns i familjen och nätverket. Vi värnar om barnets/den unges delaktighet och försöker hela tiden utveckla detta. Våra arbetsmetoder och förhållningssätt utvecklas ständigt när nya lagar och regler fattas, eller när ny forskning släpps. Fortfarande inte helt såld? Som anställd erbjuder vi dig massor av förmåner. Förutom de klassiska förmånerna friskvårdsbidrag 3000:-/år och generösa rabatter via vår förmånsportal så erbjuder vi dig även årsarbetstid, kompetensutveckling och extern handledning. Vi erbjuder även dig som nyanställd en genomarbetad introduktion och grundutbildningar i ibland annat BBIC och Signs of safety. Utöver detta har vi en stor intern öppenvård dit vi ofta vänder oss till, och ett kompetensteam som stöttar oss när det behövs. KVALIFIKATIONER Socionomexamen är ett krav. Du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänstens verksamhetsområden och gärna erfarenhet av arbete med barn och unga. Du är trygg i din roll som handläggare och gillar att dela med dig av dina erfarenheter och kunskaper till andra. Vi ser gärna att du har erfarenhet av målgruppen ungdomskriminalitet och normbrytande beteende. Extra meriterande är erfarenhet av arbete med särskilda insatsgrupper (SIG) och samverkan med polisen. Du är säker i din yrkesroll och är flexibel och kan växla mellan arbetsuppgifter. Du har ett strukturerar arbetssätt och har lätt för att samarbeta med andra. Du har lätt för att kommunicera i tal och skrift. Körkort är en tillgång i yrket. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Låter det här som något du skulle kunna tänka dig? Vänta inte utan skicka in din ansökan redan idag. Vi kommer att intervjua löpande under processens gång! ÖVRIGT Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Järfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt! Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Eftersom Järfälla kommun är ett finskt förvaltningsområde är finka språket meriterande. Urval och intervjuer sker löpande under processens gång. Tjänsterna kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Provanställning kan förekomma. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.