Jobbsafari är en del avschibsted logo

Omvårdnadschef till Barn Vårdavdelning 10

Astrid Lindgrens barnsjukhus · Stockholm · Ansök senast 15 maj (16 dagar kvar)

Heltid · Tillsvidareanställning

Vid ansökan:Ange referens 2024/2325 i din ansökan

Vi söker nu en ny chefskollega till vårt omvårdnadsområde; specialiserad och högspecialiserad barnneurologi och barnortopedi. Du erbjuds Vi är en erfaren chefsgrupp med stort engagemang som arbetar tillsammans i vår omvårdnadsledningsgrupp. Vill du vara med och leda samt utveckla en av Sveriges viktigaste verksamheter för barn och ungdomar tillsammans med oss? Du får som chef ett sammanhållet ansvar för vård, forskning, utbildning och ekonomi på din enhet. Ett nyckelord för ledarskapet på Karolinska är tillsammans. Det är inte du själv som chef som förväntas ha alla svar eller hitta alla lösningar. Däremot är det din roll som ledare och chef att skapa förutsättningar för det samskapande som krävs i en så komplex verksamhet som vår. I dialog med din närmaste chef har du ansvar för att du får den utveckling du behöver för att vidareutvecklas i din ledarroll. Det finns många sätt att få stöd inom ramen för Karolinskas chef- och ledarskapsutveckling. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset får du självklart också ta del av de förmåner vi erbjuder. Om tjänsten Vårdavdelning 10 är belägen i Solna och här vårdas primärt barn med  neurologiska, neurokirurgiska, ortopediska och reumatologiska sjukdomar. Avdelningen bedriver specialiserad och högspecialiserad vård och vi arbetar tillsammans i team. Som omvårdnadschef (OVC) leder du arbetet i ett gemensamt ledarskap tillsammans med dina två närmsta chefskollegor och är första linjens chef för omvårdnadspersonalen. Du ansvarar och säkerställer att det finns rätt kompetens och bemanning med omvårdnadspersonal för våra patienter och du ger medarbetarna de förutsättningar som krävs för arbetet. Du har ansvar för att bereda möjligheter för omvårdnadsutveckling och forskning. I rollen ingår även ansvar för arbetsmiljö, budget och verksamhetsutveckling. Du arbetar tillsammans med våra sektionschefer som är läkare och du ingår i verksamhetens ledningsgrupp tillsammans med övriga omvårdnadschefer och sektionschefer. Vår arbetsmiljö präglas av våra värderingar Ansvar – Medmänsklighet – Helhetssyn. Vi söker dig som Är en handlingskraftig och inspirerande ledare med mycket driv men som också har en förmåga att stanna upp och reflektera samt skapa delaktighet Har klinisk erfarenhet från omvårdnadsarbete och värdesätter detta i din roll som chef Trivs i rollen som ledare och som har lätt för att skapa förtroende hos medarbetare, stödja och bidra till deras utveckling samt motivera och tillvarata deras engagemang och kompetens Du är inte rädd för att hugga in där det behövs och uppskattar att ha roligt med dina kollegor. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska med minst ett års chefserfarenhet Meriterande: Magisterexamen Ledarskapsutbildning Om rekryteringsprocessen I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.  Efter ansökningstidens slut kommer du att få ett mejl med en länk till testerna. Du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.  Din ansökan inte är komplett förrän du genomfört testerna. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Läs mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/ Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier! Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. https://www.regionstockholm.se/jobb

Om arbetsgivaren

Arbetsgivare

Astrid Lindgrens barnsjukhus

Placering

Stockholm

Kontaktperson

REGION STOCKHOLM

Vid ansökan:Ange referens 2024/2325 i din ansökan

Dela jobbannonsen

Anmäl annons