Lokalvårdare (timvikarier)

I Klippans kommun är vi 1600 kollegor som varje dag jobbar med samma fokus - att finnas till för våra invånare, företag och besökare. Vi är alla en viktig del av helheten och vill vara en kommun med stolta medarbetare och stolta Klippanbor. En röd tråd i vår strävan efter en gemensam kultur är att vi alla försöker leva efter våra kärnvärden "Vilja varandras framgång", "Våga sticka ut" och "Kul i jobbet". Den politiska visionen är ”en kommun i utveckling där vi tillsammans skapar livskvalitet”. Nyfiken? Läs mer på klippan.se/kollegaiklippan ARBETSUPPGIFTER Som lokalvårdare inom Klippans kommun kan man få tjänstgöra på flera olika objekt som exempelvis skolor, förskolor, äldreboenden samt kontorslokaler. Golvvård och storstädning förekommer. Du kommer att arbeta utifrån arbetsbeskrivning och eftersom verksamheterna har olika behov kan arbetet variera på de olika arbetsplatserna. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har erfarenhet av lokalvård sedan tidigare, referenser från tidigare arbetsgivare är en merit. Erfarenhet av professionell lokalvård är meriterande samt utbildning med certifiering enligt SRY eller PRYL. Körkort är önskvärt men inget krav. Du har hög servicekänsla och är trygg i din yrkesroll. Du har viljan och engagemanget att testa nytt och tycker om att samarbeta, men du kan även arbeta självständigt och är kommunikativ. Eftersom du i ditt arbete har frihet under ansvar ser vi att du som söker är strukturerad och har förmågan att planera ditt arbete självständigt när det krävs. Att ha förmågan att ställa om snabbt och vara flexibel är betydande egenskaper för en lokalvårdare. Du har förståelse hur ergonomiska kunskaper kan hjälpa dig i ditt arbete. Det är viktigt att du är miljö- och kvalitetsmedveten. Du har god förmåga att förstå, läsa och skriva svenska för att kunna förstå instruktioner och föreskrifter. Viss datavana krävs.Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess arbetar vi i ett kompetensbaserat rekryteringsverktyg. Vi kommer gå igenom urvalet löpande och kan komma att kalla kandidater till intervju innan ansökningstiden har gått ut. Om du blir kallad till intervju vill vi att du kan styrka dina meriter med intyg och betyg. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.