1-10 Amanuenser, 5-50 %

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Om arbetsplatsen Historiska museet vid Lunds universitet har Sveriges största samling av föremål från sten-, brons- och järnålder. Museet förvaltar även ett myntkabinett, medeltida kyrklig konst, etnografiska föremål samt antik- och anatomiska samlingar. Historiska museet har accessionsansvar för större delen av de arkeologiska fynd som grävs ut i Skåne. Historiska museet söker 1- 10 amanuenser för arbete i den utåtriktade verksamheten. Vi strävar efter att rekrytera en så bred grupp som möjligt utifrån bakgrund, utbildning och intressen. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd vid Lunds universitet, https://www.medarbetarwebben.lu.se/anstallning/att-vara-anstalld-pa-lunds-universitet. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som amanuens arbetar du i museets utåtriktade verksamhet, du är ansiktet utåt och är en viktig del i våra besökares museiupplevelse. Du kommer att ingå i ett team och arbeta med att bemanna entré och butik samt hålla visningar i samtliga utställningar. Det finns också möjlighet att vara delaktig i arbetet med sociala medier och den pedagogiska verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som är student och har ett intresse av att ge ett historiskt perspektiv utifrån din utbildningsbakgrund. Vi ser gärna att du som söker har ett historieintresse och vill lära dig mer. Då vi har många internationella besökare är det ett krav att du har goda kunskaper i svenska och engelska. Du behöver vara bekväm med att tala inför grupp och möta besökare. I mötet med besökare behöver du kunna anpassa ditt värdskap efter besökarnas bakgrund och erfarenheter. Eftersom du arbetar i ett team är det viktigt att du har en god samarbetsförmåga och att du är kommunikativ. Meriterande är ytterligare språkkunskaper samt erfarenhet av att hålla guidade turer. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper som förmåga att samarbeta och kommunicera. Krav för anställningen är: - Anställningen kräver att du är antagen till universitetsstudier för höstterminen 2024, registreringsintyg behöver uppvisas vid terminsstart. - God förmåga i svenska och engelska i både tal och skrift Meriterande för anställningen är: - Erfarenhet av att arbeta serviceinriktat med bemötande. - Erfarenhet av att arbeta utåtriktat i en museiverksamhet, gärna med guidade turer. - Goda kunskaper i ytterligare språk utöver svenska och engelska. - Kassavana och erfarenhet av enklare ekonomihantering. - Erfarenhet av att arbeta med sociala medier. Övrigt Vi söker 1-10 personer som kan arbeta mellan 5 – 50 % med tillträdesdatum 240812 till och med 250202. Endast den som är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå får anställas som amanuens. (5 kap 10 § HF). Anställningen är tidsbegränsad till högst ett år och kan förnyas. Den sammanlagda anställningstiden får omfatta högst tre år. En anställning som amanuens får motsvara en omfattning på max 50 %. Du arbetar schemalagt utifrån museets öppettider, vilket inkluderar helgtjänstgöring. Kvällstjänstgöring kan förekomma. Ange gärna önskemål om omfattning och vilka dagar du har möjlighet att arbeta. Eftersom tjänsten innehåller pedagogiskt arbete med barn behöver du visa ett utdrag ur belastningsregistret om du erbjuds en tjänst. Vi planerar att genomföra intervjuer veckorna 20-22. Förinformation om anställningen kontakta husintendent och evenemangsansvarig Anna Malinowski: telefon +46 46 222 95 09, mail anna.malinowski@luhm.lu.se. Så här söker du Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan bör innehålla CV och personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Ansökan bör även innehålla övriga dokument som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc.). Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.   Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.