Stödassistent till barn- och ungdomsboende

Gävle växer och är i stark utveckling. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb med goda möjligheter för dig att växa. I kuststaden Gävle har du nära till natur, kultur och upplevelser. Vill du vara med och ta Gävle in i framtiden? Nu söker vi dig som vill göra Gävle ännu bättre tillsammans med oss! Välfärd Gävles medarbetare gör Gävle tryggare för barn, unga och äldre, personer med funktionsnedsättning och människor i utsatta situationer. Vi jobbar även med att skapa de bästa förutsättningarna för vuxnas lärande och för personlig utveckling. Vi erbjuder framtidsyrken som både utmanar och utvecklar och du jobbar med sånt som är viktigt på riktigt. Tillsammans gör vi Gävle tryggare! ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu Stödassistenter till barn- och ungdom i bostad med särskild service enligt LSS § 9.8. Vill du bli vår nya medarbetare? Kom och gör Gävle bättre med oss och skicka din ansökan redan idag! Som stödassistent ansvarar du för att se till att barnen/ungdomarna får det stöd som de behöver utifrån sina specifika behov så som dessa beskrivs i den enskildes genomförande plan. I arbetet ingår även ett nära samarbete med barnens/ungdomarnas vårdnadshavare eller andra aktörer som t.ex. skola, Barn och Ungdomshabiliteringen eller vuxen habiliteringen där vi tillsammans med dem men också utifrån barnens/ungdomarnas önskemål och deltagande utformar det bästa möjliga stödet för den enskilde. Arbetet planeras utifrån barnens/ungdomarnas behov och du ska kunna arbeta självständig men också tillsammans med övriga kollegor. Du deltar och stödjer barnen/ungdomarna i boendets alla göromål samt inom- och utomhusaktiviteter. Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna i vår gemensamma värdegrund. För dig är det en självklarhet att utgå från denna värdegrund i mötet med barnen/ungdomarna, vårdnadshavare, kollegor och andra samarbetspartner KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet alternativt Barn- och fritidsprogrammet med inriktning socialt arbete eller en annan utbildning/kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsnedsättning enligt LSS. Det är meriterade om du har kunskap och erfarenhet av medicinsk hantering, lågeffektiv bemötande och tydliggörande pedagogik. Har du även kunskap om alternativ kompletterade kommunikation ser vi det som ett plus och B-körkort är också önskvärt. För att lyckas i ditt uppdrag som stödassistent ska du ha en pedagogisk förmåga och kan motivera samt stödja barnen/ungdomarna i sin dagliga livsföring. Du är lyhörd för barnen/ungdomarnas behov, respektfull för deras självbestämmande men även uppmuntrande kring barnen/ungdomarnas delaktighet i sin egen vardag. Detta kräver att du är flexibel i ditt bemötande och kan läsa av barnen/ungdomarnas dagsform och mående för att anpassa ditt bemötande utifrån detta. Du har ett prestigelöst förhållningssätt i samarbetet med andra för att kunna erbjuda barnen/ungdomarna insatser av hög kvalité. Du har också förmågan att organisera ditt arbete, visar initiativ, är aktiv som medarbetare och bidrar till verksamhetens utveckling samt följer övriga rutiner och riktlinjer. En positiv inställning och ett konstruktivt förhållningssätt är grundläggande egenskaper för ett framgångsrikt medarbetarskap. I denna rekrytering är personlig lämplighet en viktig faktor. ÖVRIGT För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt via Visma Recruit, inte via e-post eller pappersformat. Om du har skyddad identitet ber vid dig att ta kontakt med rekryterande chef, skicka inte in din ansökan digitalt. Om du söker en deltidstjänst hos oss så finns ett beslut inom Gävle kommun som innebär att du som tillsvidareanställd medarbetare kan begära att du vill arbeta heltid. En sådan begäran kan innebära att du kan behöva utföra andra arbetsuppgifter än dina ordinarie. Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.